ELFRIDA (2017) PENGARUH FAKTOR INTERNAL DAN FAKTOR EKSTERNAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) TIRTA INDRAGIRI TEMBILAHAN. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

	Text 1. COVER (2017523MEN).pdf Download (184kB)
	Text 2. PERSETUJUAN (1).pdf Download (382kB)
	Text 3. ABSTRAK (1).pdf Download (195kB)
	Text 4. KATA PENGANTAR (1).pdf Download (213kB)
	Text 5. DAFTAR ISI (1).pdf Download (227kB)
	Text 6. BAB I (1).pdf Download (356kB)
	Text 7. BAB II (1).pdf Download (835kB)
	Text 8. BAB III (1).pdf Download (387kB)
	Text 9. BAB IV (1).pdf Download (339kB)
	Text 10. BAB V (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (782kB)
	Text 11. BAB VI (1).pdf Download (204kB)
	Text 12. DAFTAR PUSTAKA (1).pdf Download (247kB)

Abstract

Tujuan dalam penelitian ini untuk mengetahui secara parsial dan simultan antara faktor internal dan faktor eksternal terhadap prestasi kerja karyawan pada perusahaan daerah air minum (PDAM) Tirta Indragiri Tembilahan. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 60 orang dengan menggunakan teknik sensus. Penelitian ini menggunakan deskriptif kuntitatif dengan regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilaksanakan diperoleh yaitu menemukan bahwa secara parsial variabel faktot internal terdapat pengaruh positif dan signifikan dan faktor eksternal terdapat pengaruh positif dan signifikan terhadap variabel Prestasi Kerja. Sedangkan secara simultan variabel faktor internal dan faktor eksternal berpengaruh signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan. Kata Kunci : Faktor Internal, Faktor Eksternal Dan Prestasi Kerja

Actions (login required)

View Item