FITRI IRMANA (2018) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAIPADA PT. BANK BNI SYARIAH (Persero) Tbk.KANTOR CABANG SYARIAH PEKANBARU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Full text not available from this repository.

Abstract

Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Budaya organisasi dan Gaya kepemimpinan secara simultan terhadap Kinerja pegawai pada PT Bank BNI Syariah (Persero) Tbk. Kantor Cabang Syariah Pekanbaru. Pengambilan sampel dengan metode Sensus, yaitu seluruh pegawai pada tahun 2017 yang berjumlah 52 orang. Teknik pengumpulan data dengan metode kuisioner dan wawancara. Analisis data menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan regresi linier berganda diperoleh Y=-29,098+0,784X1+0,562X2+e. Nilai konstanta(a) sebesar -29,098. Artinya apabila variabel Budaya organisasidan Gaya kepemimpinan dalam keadaan nol(0), maka kinerja bernilai negatif. Berdasarkan hasil analisis deskriptif pernyataan responden dari semua indikator, persentase tertinggi diatas 80% yaitu pada indikator daerah organisasi kerja pada variabel Kinerja dan indikator komitmen pegawai pada variabel Budaya organisasi. Dari indikator tersebut dapat dilihat bahwa pegawai setuju jika peningkatan kinerja perusahaan, harus saling bekerja sama secara optimal dan memahami visi misi perusahaan merupakan komitmen bagi setiap pegawai dalam bekerja. Hasil penelitian ini menunjukkan terdapat pengaruh positif dan signifikan. Hubungan Budaya organisasi dan Gaya kepemimpinan terhadap kinerja pegawai sebesar 73%. Variabel kinerja dijelaskan oleh variabel budaya organisasi dan gaya kepemimpinan sebesar 54%,sisanya 46% dijelaskan variabel lain diluar penelitian ini. Kata kunci : Kinerja, Budaya organisasi, Gaya kepemimpinan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Subjects:	?? 658.2 ??
Divisions:	?? ek_mn ??
Depositing User:	Users 14154 not found.
Date Deposited:	03 May 2019 03:39
Last Modified:	03 May 2019 03:39
URI:	http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/13057

Actions (login required)

View Item