DIAN FITRI (2017) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. INDOJAYA AGRINUSA UNIT HATCHERY PEKANBARU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
Text
1. COVER (2017473MEN).pdf Download (167kB) |
|
Text
2. PERSETUJUAN (1).pdf Download (357kB) |
|
Text
3. ABSTRAK (1).pdf Download (196kB) |
|
Text
4. KATA PENGANTAR (1).pdf Download (350kB) |
|
Text
5. DAFTAR ISI (1).pdf Download (211kB) |
|
Text
6. BAB I (1).pdf Download (417kB) |
|
Text
7. BAB II (1).pdf Download (976kB) |
|
Text
8. BAB III (1).pdf Download (380kB) |
|
Text
9. BAB IV (1).pdf Download (365kB) |
|
Text
10. BAB V (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (836kB) |
|
Text
11. BAB VI (1).pdf Download (205kB) |
|
Text
12. DAFTAR PUSTAKA (1).pdf Download (275kB) |
Abstract
Penelitian ini dilakukan pada PT. Indojaya Agrinusa Unit Hatchery Pekanbaru yang mengambil judul tentang Pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik PekerjaanTerhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Indojaya Agrinusa Unit Hatchery Pekanbaru. Pada penelitian ini yang menjadi populasi dan sampel adalah seluruh karyawan PT. Indojaya Agrinusa Unit Hatchery Pekanbaru yang berjumlah 82 orang. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik Pekerjaan secara parsial dan simultan terhadap Kepuasan Kerja karyawan pada PT. Indojaya Agrinusa Unit Hatchery Pekanbaru. Alat analisis yang digunakan yaitu Analisis regresi liniear berganda. Penelitian ini menghasilkan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan, karakteristik pekerjaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan, dan lingkungan kerja beserta karakteristik pekerjaan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Indojaya Agrinusa Unit Hatchery Pekanbaru. nilai R square berarti variasi variabel lingkungan kerja serta karakteristik pekerjaan dapat menjelaskan variabel kepuasan kerja karyawan diperusahaan sebesar 73,6 % dan sisanya 26,4 % dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Karakteristik Pekerjaan dan Kepuasan Kerja Karyawan.
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650 Bisnis > 658 Manajemen Umum |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial > Manajemen |
Depositing User: | Ms. Ernawati |
Date Deposited: | 19 Dec 2019 03:38 |
Last Modified: | 19 Dec 2019 03:38 |
URI: | http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/23624 |
Actions (login required)
View Item |