LERA FENI (2017) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI INTERNAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT PEMERINTAHAN DAN PEMBANGUNAN DESA PROVINSI RIAU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

	Text 1. COVER (2017471MEN).pdf Download (161kB)
	Text 2. PERSETUJUAN (1).pdf Download (338kB)
	Text 3. ABSTRAK (1).pdf Download (194kB)
	Text 4. KATA PENGANTAR (1).pdf Download (407kB)
	Text 5. DAFTAR ISI (1).pdf Download (133kB)
	Text 6. BAB I (1).pdf Download (380kB)
	Text 7. BAB II (1).pdf Download (580kB)
	Text 8. BAB III (1).pdf Download (385kB)
	Text 9. BAB IV (1).pdf Download (321kB)
	Text 10. BAB V (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (769kB)
	Text 11. BAB VI (1).pdf Download (207kB)
	Text 12. DAFTAR PUSTAKA (1).pdf Download (181kB)

Abstract

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara parsial dan simultan kepemimpinan dan komunikasi internal terhadap kinerja pegawai Badan Pemberdayaan Masyarakat Pemerintahan dan Pembangunan Desa Provinsi Riau. Jumlah sampel yang menjadi responden dalam penelitian ini sebesar 95 orang. Metode pengolahan data yang di gunakan adalah regresi linier berganda. Dari penelitian ini menghasilkan kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, komunikasi internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, dan kepemimpinan serta komunikasi internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Nilai R squere berarti variasi variable kepemimpinan serta komunikasi internal dapat menjelaskan variabel kinerja pegawai di instansi sebesar 71,9% dan sisanya 28,1% dipengaruhi variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci : Kepemimpinan, Komunikasi Internal dan Kinerja Pegawai

Actions (login required)

View Item