TIONISHA OKTAVIA, - (2024) PENGARUH MOTIVASI DAN KERJASAMA TIM TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RUMAH MAKAN PUTRA PAK NURDIN DI PEKANBARU DALAM PERSPEKTIF EKONOMI SYARIAH. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
|
Text
GABUNGAN SKRIPSI KECUALI BAB IV.pdf Download (4MB) | Preview |
|
![]() |
Text (BAB IV)
BAB IV PEMBAHASAN.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (4MB) |
Abstract
ABSTRAK Tionisha Oktavia (2024) : Pengaruh Motivasi Dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Makan Putra Pak Nurdin Di Panam Pekanbaru Dalam Perspektif Ekonomi Syariah Kinerja adalah sebuah proses manajemen atau suatu organisasi secara keseluruhan, di mana hasil kerja tersebut harus dapat ditunjukkan buktinya secara konkrit dan dapat diukur. Banyak faktor yang mempengaruhi kinerja, antara lain: motivasi, kepemimpinan, kerjasama tim, lingkungan kerja, insentif, budaya organisasi, komunikasi, kedisiplinan. Berdasarkan persentase absensi karyawan Rumah Makan Putra Pak Nurdin tahun 2023 di bulan Oktober terjadi penurunan mencapai 98,35%. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kerjasama tim terhadap kinerja karyawan pada Rumah Makan Putra Pak Nurdin di Panam Pekanbaru dalam perspektif ekonomi syariah. Penelitian ini adalah Penelitian lapangan dengan menggunakan metode kuantitatif yang berlokasi di Rumah Makan Putra Pak Nurdin di Panam. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik total sampling berjumlah 45 karyawan. Metode pengumpulan data yaitu penyebaran kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dengan bantuan aplikasi IBM SPSS 20. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang positif Terdapat pengaruh motivasi (X1) dan kerjasama tim (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) Pada Rumah Makan Putra Pak Nurdin di Panam Pekanbaru. Berdasarkan hasil uji f diperoleh nilai 91,268 > 3,21 dengan tingkat signifikan sebesar 0,000 < 0,05 artinya terdapat pengaruh yang positif dan signifikan. Dan diperoleh nilai koefisien determinasi (R2) sebesar 0,804. Hal ini berarti sumbangan pengaruh motivasi (X1) dan kerjasama tim (X2) terhadap variabel kinerja karyawan (Y) sebesar 80,4% sedangkan sisanya yaitu sebesar 19,6% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini. Ditinjau dari ekonomi syariah, bahwa motivasi dan kerjasama tim terhadap kinerja karyawan pada Rumah Makan Putra Pak Nurdin di Panam Pekanbaru sudah sesuai dengan prinsip ekonomi syariah. karyawan memiliki dsiplin kerja yang sehingga meningkatkan kinerja karyawan pada restoran. Kata Kunci: Motivasi, Kerjasama tim, Kinerja karyawan.
Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||||||||
Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650 Bisnis > 658 Manajemen Umum > 658.02 Manajemen Perusahaan | ||||||||||||
Divisions: | Fakultas Syariah dan Hukum > Ekonomi Syari'ah | ||||||||||||
Depositing User: | fasih - | ||||||||||||
Date Deposited: | 26 Mar 2024 01:47 | ||||||||||||
Last Modified: | 26 Mar 2024 01:47 | ||||||||||||
URI: | http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/78156 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |