MASYITAH, - (2023) HUBUNGAN ANTARA SELF-ESTEEM DAN SELF-EFFICACY DENGAN KEMATANGAN KARIR PADA SISWA MAN 2 PEKANBARU. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.

	Text (BAB IV) BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (562kB)
Preview	Text TANPA BAB IV.pdf Download (18MB) | Preview

Abstract

HUBUNGAN SELF-ESTEEM DAN SELF-EFFICACY DENGAN KEMATANGAN KARIR PADA SISWA MAN 2 PEKANBARU MASYITAH Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau masyitahaini11@gmail.com ABSTRAK Karir adalah proses perkembangan yang berjalan sepanjang kehidupan seseorang oleh karena itu, sangat penting bagi individu merencanakan karir mereka sedini mungkin. Kematangan karir sangat diperlukan agar siswa dapat mengambil keputusan yang tepat dan mempersiapkan diri untuk memulai karir mereka. Salah satu faktor yang mempengaruhi kematangan karir ialah faktor individu yang meliputi self-esteem dan self-efficacy. Tujuan utama dalam penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara self-esteem dan self-efficacy dengan kematangan karir siswa MAN 2 Pekanbaru. Jumlah subjek dalam penelitian ini sebanyak 253 siswa yang dipilih menggunakan teknik proporsional random sampling. Metode penelitian kuantitatif yang digunakan dalam penelitian ini ialah metode korelasional. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah Skala Kematangan Karir yang disusun berdasarkan aspek kematangan karir yang diungkapkan oleh Crites dengan koefisien reliabilitas 0,906; terjemahan Coopersmith Self-esteem Inventory dengan koefisien reliabilitas 0,914 dan terjemahan General Self-efficacy Scale dengan koefisien reliabilitas 0,883. Berdasarkan hasil analisis data menunjukkan bahwa ada hubungan antara self-esteem dan self-efficacy dengan kematangan karir pasa siswa MAN 2 Pekanbaru pada kategori sedang. Kata kunci : Self-esteem, Self-efficacy, dan Kematangan Karir

Actions (login required)

View Item