Maya Inayati Sari (2018) Peran Manajemen Dalam Meningkatkan Mutu Pondok Pesantren DiKecamatan Bengkong Kota Batam. Thesis thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Preview	Text 1. 201893TMPI_COVER.pdf Download (429kB) | Preview
Preview	Text 2. 201893TMPI_LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (280kB) | Preview
Preview	Text 3. 201893TMPI_KATA PENGANTAR.pdf Download (318kB) | Preview
Preview	Text 4. 201893TMPI_DAFTAR ISI.pdf Download (318kB) | Preview
Preview	Text 5. 201893TMPI_ABSTRAK.pdf Download (376kB) | Preview
Preview	Text 6. 201893TMPI_BAB I.pdf Download (566kB) | Preview
Preview	Text 7. 201893TMPI_BAB II.pdf Download (921kB) | Preview
Preview	Text 8. 201893TMPI_BAB III.pdf Download (354kB) | Preview
	Text 9. 201893TMPI_BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (340kB)
Preview	Text 10. 201893TMPI_BAB V.pdf Download (312kB) | Preview
Preview	Text 11. 201893TMPI_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (325kB) | Preview

Abstract

Permasalahan yang akan dikaji dalam penelitian ini, yaitu: Peran Manajemen Dalam Meningkatkan Mutu Pondok Pesantren DiKecamatan Bengkong Kota Batam serta faktor pendukung dan penghambatnya. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh permasalahan masih kurang maksimalnya peran manajemen pesantren yang melayani santriwan dan yang mana manajemen hanya masih memperhatikan persoalan pelksanaan Pembelajaran saja, sedangkan layanan dan pengelolaan masih jauh dari harapan dan kategori sempurna Dalam penulisan Tesis ini merupakan penelitian Field Research. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah dengan mewawancarai subjek penelitian yaitu dengan beberpaa Asatidz dan asatidzah, pimpinan pesantren dan beberapa orang santri, yang meliputi sumber primer dan sekunder untuk kemudian disimpulkan. Pendekatan yang digunakan yakni kualitatif. Sementara metode analisis data menggunakan metode deskriptif analitik. Melalui metode tersebut, dianalisis secara menyeluruh dan mendalam guna memperoleh kesimpulan. Peran Manajemen dalam meningkatkan mutu pondok pesantren ini berawal betapa pentingnya mutu dan kualitas sebuah pesantren yang memiliki manajemen. Terlebih jika implementasinya yang dilaksanakan tidak dapat dirasakan oleh santri secara maksimal yenyu akan menghambat proses pembelajaran dalan peantren tersebut. Namun setelah penulis simpulkan dengan hasil wawancara terhadap beberapa orang subjek bahwa Peran Manajemen pesantren dikecamatan Bengkong Kota Batam telah mulai membaik dengan memperhatikan kulaitas layanan serta SDM yang dimiliki. Adapun faktor-faktor pendorong dan penghambat Peran manajemen dalam meningkatkan mutu pesantren: faktor pendorong 1) Cita – cita dengan membuat lambaga social yang bergerak dalam bidang keilmuan islam, Tentu ini harapan kita semua dengan kehadiran pesantren ini membantu mewujudkan impian kita ini. 2) Berangkat dari keinginan orang tua kami mendirikan yayasan pendidikan itu memicu semangat kami untuk terus bergerak dan mengembangkan dunia pendidikan, Sedangkan penghambat Peran manajemen dalam meningkatkan mutu pesantren ini ialah : 1) SDM yang tidak sesuai keahliannya dan juga insentif atau bantuan yang kami terima tidak begitu mendukung berjalannya pesantren ini. 2) masih menjadi masa penyesuaian dengan pesantren dan lingkungan sekitar sini. Sudah menjadi program untuk meningkatkan kualitas dan kedisiplinan untuk para ustadz pesantren juga jadi percontohan untuk peningkatan kualitas asatdidz

Actions (login required)

View Item