Sischa Anggriani (2012) FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PTPN .V SEI BATU LANGKA ROKAN HULU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Preview

Text 2012_2012108MEN.pdf Download (563kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini dilakukan pada PTPN V Sei Batulangka Rokan Hulu, tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor apakah yang mempengaruhi produktivitas pada PTPN V SEI Batulangka Rokan Hulu. Adapun sampel dalam penelitian ini adalah berjumlah 94 respondent, analisis data dalam penelitian ini adalalah kuantitatif dengan menggunakan metode regresi linier berganda dan data tersebut dianalisis menggunakan program SPSS V.17. Berdasarkan hasil analisis menggunakan program SPSS terbukti bahwa secara bersama-sama kompensasi, diklat dan Lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas pada PTPN V Sei Batulangka Rokan Hulu, ini dibuktikan dengan T hitung sebesar 6.080 dengan nilai signifikan 0.000 < 0,05 untuk variabel kompensasi, untuk variabel Diklat dan T hitung sebesar 12.352 dengan nilai signifikan sebesar 0.000 < 0,05, untuk lingkungan kerja T hitung sebesar 3.523 dengan nilai signifikan 0.02 < 0,05, secara simultan faktor-faktor yang terdiri dari faktor kompensasi, faktor Diklat dan faktor lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas karyawan pada PTPN V Sei Batulangka Rohul, ini dibuktikan dengan F hitung sebesar 344.176 dengan signifikansi sebesar 0,000 < 0,05. Nilai R sebesar 0.959 , berarti hubungan keeratan secara bersama-sama antara variabel dependen dan independent sangat kuat karena R berada diantara 0,80-1,000.Nilai Adjusted Rsquare 0,917 yang artinya 91.7 % dari variabel kompensasi, Diklat, dan variabel lingkungan kerja mempengaruhi produktivitas karyawan pada PTPN V Sei BatuLangka Rokan Hulu, sedangkan sisanya (100%-91.7%=8.3%) dipengaruhi sebab-sebab lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata kunci : Produktivitas, Kompensasi, Diklat, Lingkungan kerja

Actions (login required)

View Item