Muhammad Miftahu Rozaq Hidayatullah, - (2023) SISTEM INFORMASI PENGHARGAAN PEGAWAI TELADAN PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI RIAU DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
Text (BAB IV)
BAB IV.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (7MB) |
||
|
Text
Skripsi Watermark_3.pdf Download (11MB) | Preview |
Abstract
Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Riau merupakan Salah satu instansi yang yang dimana dalam pelaksaan prnyusunan dan pelaksanaan kebijakan daerah bidang kepegawaiaan daerah untuk melaksanakan penyelenggaraan wewenang yang dilimpahkan oleh Pemerintah kepada Gubernur selaku Wakil Pemerintah dalam rangka dekosentrasi. Adapun kendala yang dihadapi Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Riau yaitu proses mengelola data pengajuan penghargaan pegawai teladan yang rumit dan pada saat mengirim laporan akhir ke kantor pusat sering terjadi kehilangan berkas persyaratan, padahal ini sangat penting bagi pegawai yang bersangkutan. Tujuan penelitian ini adalah untuk membangun sistem penghargaan teladan yang dapat mengatasi permasalahan pada instansi dengan menerapkan sistem informasi berbasis web yang bisa diakses dengan mudah dan cepat, sehingga memudahkan dalam proses administrasi pengharagaan pegawaiteladan. alat bantu yang digunakan dalam membangun sistem yaitu dengan menggunakan metode Simple Additive Weighting (SAW) dan Object Oriented Alilyst Design (OOAD), teknik pengujian sistem menggunakan teknik User Acceptance Testing (UAT) dan metode pengembangan sistem menggunakan metode Waterfall. Hasil penelitian ini adalah sebuah sistem penghargaan pegawai teladan yang dapat membantu instansi dalam mengelola dan pengajuan
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | 000 Karya Umum |
Divisions: | Fakultas Sains dan Teknologi > Sistem Informasi |
Depositing User: | fsains - |
Date Deposited: | 30 Jan 2023 07:38 |
Last Modified: | 30 Jan 2023 07:38 |
URI: | http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/65838 |
Actions (login required)
View Item |