MUHAMMAD SHADRI DWI ZULHAM, - (2022) SISTEM PELATIHAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. AIR JERNIH PROVINSI RIAU KABUPATEN ROKAN HULU. Laporan thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Preview	Text GABUNGAN KECUALI BAB III.pdf Download (2MB) | Preview
	Text (BAB III) BAB III.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

LEMBAR RINGKASAN SISTEM PELATIHAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. AIR JERNIH PROVINSI RIAU KABUPATEN ROKAN HULU Oleh: Muhammad Shadri Dwi Zulham NIM 01870210533 Penelitian ini dilakukan di PT. Air Jernih Kabupaten Rokan Hulu. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana sistem pelatihan kerja yang dilakukan di PT.Air Jernih. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara dan dokumentasi. Berdasarkan penelitian yang dilakukan, dapat diperoleh hasil bahwa sistem pelatihan kerja yang dilakukan oleh PT. Air Jernih sudah baik. Hal tersebut dapat dilihat dari sistem “Pelatihan berkelanjutan” yang diterapkan. Sistem ini merupakan sistem pelatihan yang dilaksanakan setiap tahun secara rutin. Sistem pelatihan ini dinilai sukses dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) didalamnya. Hal tersebut dapat dilihat melalui beberapa hal sebagai berikut: kompetensi yang meningkat, kerja team yang semakin baik dan hasil perkebunan yang semakin meningkat setiap tahunnya. Kata kunci: Sistem Pelatihan, SDM, Perusahaan.

Actions (login required)

View Item