BADRUN SHOLIH, - (2022) ANALISIS SISTEM PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN PADA PT. SUKA FAJAR (STUDI KASUS PADA DEALER MOBIL MITSUBISHI RENGAT BARAT). Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.

Preview	Text FILE LENGKAP KECUALI HASIL PENELITIAN (BAB III).pdf Download (3MB) | Preview
	Text (BAB III) FILE HASIL PENELITIAN(BAB III).pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

BADRUN SHOLIH (2022) : ANALISIS SISTEM PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN PADA PT. SUKA FAJAR (STUDI KASUS PADA DEALER MOBIL MITSUBISHI RENGAT BARAT) Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana sistem penggajian dan pengupahan perusahaan pada PT. Suka Fajar cabang Rengat Barat yang beralamat di jalan lintas timur kecamatan Rengat Barat, Kabupaten Indragiri Hulu, Provinsi Riau. Data yang digunakan dalam penelitian ini berupa data primer dan sekunder. Teknik analisis data menggunakan deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa dalam catatan pada sistem prosedur penggajian dan pengupahan pada PT. Suka Fajar belum cukup mendukung pengendalian intern karna masih ada beberapa catatan yang tidak digunakan. Jaringan prosedur yang membentuk sistem penggajian dan pengupahan belum seluruhnya efektif , karena absensi karyawan kurang diawasi oleh bagian penggajian dan pengupahan , sehingga memicu adanya absensi fiktif dan kecurangan lainnya. Struktur organisasi pada PT. Suka Fajar Cabang Rengat Barat belum cukup baik karena belum memisahkan fungsi pembuatan daftar gaji dan juru bayar gaji. Kata kunci : Sistem Penggajian dan Pengupahan, Sistem Pengendalian Intern

Actions (login required)

View Item