FITRA SYAWARI, - (2019) PERANAN KOMUNIKASI PIMPINAN BERTUAH POS DALAM MEMOTIVASI KINERJA KARYAWAN. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.

	Text SKRIPSI GABUNGAN.pdf Download (2MB)
	Text BAB V BARU.pdf Download (342kB)

Abstract

Nama : Fitra Syawari Jurusan : Ilmu Komunikasi Judul : Peranan Komunikasi Pimpinan Bertuah Pos dalam Memotivasi Kinerja Karyawan Efektivitas organisasi terletak pada efektivitas komunikasi, sebab komunikasi itu penting untuk menghasilkan pemahaman yang sama antara pengirim informasi dengan penerima informasi pada semua tingkatan dalam organisasi. Kelancaran semua kegiatan organisasi akan dapat terganggu jika terdapat suatu masalah yang menyangkut komunikasi dan apabila terjadi masalah dalam komunikasi maka dikhawatirkan akan memberikan dampak buruk terhadap organisasi tersebut. Komunikasi ibarat sistem yang menghubungkan antar orang, antar bagian dalam organisasi atau sebagai aliran yang mampu membangkitkan kinerja orang-orang yang terlibat dalam sebuah organisasi. Peranan komunikasi tidak hanya sebagai sarana atau alat bagi pimpinan untuk menyampaikan informasi seperti menyampaikan suatu kebijakan melainkan juga sebagai sarana untuk menciptakan hubungan yang baik antara pimpinan dengan bawahan. Penelitian ini memfokuskan permasalahan pada bagaimana peranan komunikasi pimpinan Bertuah Pos dalam memotivasi kinerja karyawan. Oleh karena itu penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peranan komunikasi pimpinan Bertuah Pos dalam memotivasi kinerja karyawan. Subjek penelitian ini adalah pemimpin perusahaan, sekretaris dan 3 orang tim redaksi. Jenis penelitian ini adalah deskriptif dan menggunakan pendekatan kualitatif. Pengumpulan data dilakukan dengan observasi, wawancara dan dokumentasi. Penelitian ini menemukan bahwa peranan komunikasi pimpinan dalam memotivasi kinerja karyawan dengan cara yaitu: (1) menginspirasi yaitu dengan memasukkan semangat ke dalam diri karyawan Bertuah Pos baik dari inspirasi dari kepribadian pemimpin, keteladanannya, dan pekerjaan yang dilakukannya, secara sadar atau tidak sadar. (2) Mendorong yaitu dengan meransang karyawan untuk melakukan apa yang harus dilakukan baik melalui pujian, persetujuan dan bantuan dari pemimpin Bertuah Pos. (3) Mendesak yaitu motivasi mendesak yang bersifat paksaan atau kekerasan tidak ada terjadi di Bertuah Pos, karena pemimpin Bertuah Pos memberikan pekerjaan yang dikerjakan oleh karyawannya dengan prinsip kebebasan tanpa adanya paksaan atau motif dari dirinya sendiri Kata Kunci: Peranan, Komunikasi Pimpinan, Motivasi, Kinerja

Actions (login required)

View Item