MAWAR ARUM SNADA, - (2024) STRATEGI PIMPINAN PONDOK PESANTREN DALAM MENGEMBANGKAN TIPE KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS PADA PENGURUS ORGANISASI SANTRI DAR EL HIKMAH PONDOK PESANTREN DAR EL HIKMAH PEKANBARU. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.
|
Text
SKRIPSI FULL OK.pdf Download (5MB) | Preview |
|
Text
HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (611kB) |
Abstract
ABSTRAK Mawar Arum Snada (2024): Strategi Pimpinan Pondok Pesantren dalam Mengembangkan Tipe Kepemimpinan Demokratis pada Pengurus OSDH Pondok Pesantren Dar El Hikmah Pekanbaru Penelitian ini berjudul Strategi Pimpinan Pondok Pesantren dalam Mengembangkan Tipe Kepemimpinan Demokratis pada Pengurus OSDH Pondok Pesantren Dar El Hikmah Pekanbaru. Penelitian ini bertujuan supaya mengetahui strategi pimpinan pondok pesantren terhadap pembentukan karakter santri di Pondok Pesantren Dar El Hikmah Pekanbaru. Jenis penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan peneliti melalui Teknik observasi, wawancara dan dokumentasi. Informan utama dalam penelitian ini adalah pimpinan pondok pesantren diwakili oleh kepala bidang kesantrian dan informan pendukung yaitu pembimbing Organisasi Santri Dar El Hikmah (OSDH) putra dan putri dan ketua umum Organisasi Santri Dar El Hikmah (OSDH) putra dan putri. Hasil penelitian yang dilaksanakan di lapangan yang pertama yaitu strategi perencanaan kepala pondok dalam membentuk karakter kepemimpinan santri yaitu dengan merencanaan kegiatan-kegiatan selama satu periode jabatan OSDH tersebut, mulai dari kegiatan Latihan Dasar Kepemimpinan (LDK), pelatihan, dan kegiatan-kegiatan lain yang dapat menunjang terciptanya karakter kepemimpinan santri. Yang kedua, pelaksanaan strategi pimpinan pondok pesantren dalam pembentukan karakter kepemimpinan santri dengan melalui pengarahan, pelatihan, penugasan dan pengawasan. Ketiga, evaluasi strategi pimpinan pondok dalam pembentukan karakter kepemimpinan santri melaksanakan rapat koordinasi setiap seminggu sekali oleh semua anggota OSDH, dua minggu sekali oleh seluruh anggota OSDH dan dihadiri oleh pembimbing, dan sebulan sekali dihadiri oleh pembimbing dan kabid kesantrian. Untuk evaluasi keseluruhan dilaksanakan setahun sekali di akhir periode pengurus OSDH yang disebut dengan LPJ (Laporan Pengakhiran Jabatan). faktor pendukung strategi pimpinan pondok dalam mengembangkan tipe kepemimpinan demokratis santri adalah dukungan dari kabid kesantrian dan pembimbing, pribadi anggota OSDH itu sendiri dan strategi atau sistem yang dibuat oleh pihak pondok pesantren dalam mengembangkan tipe kepemimpinan demokratis santri tersebut. Adapun yang menjadi penghambat dalam strategi pimpinan pondok pesantren dalam mengembangkan tipe kepemimpinan demokratis santri di Pondok Pesantren Dar El Hikmah Pekanbaru adalah kesadaran anggota OSDH terhadap tugas, latar belakang yang dimiliki pengurus OSDH dan dukungan dari guru-guru yang berkontribusi terhadap pendidikan santri. Kata Kunci: Strategi, Pimpinan Pondok, Kepemimpinan Demokratis
Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
||||||||
Subjects: | 000 Karya Umum | ||||||||
Divisions: | Fakultas Tarbiyah dan Keguruan > Manajemen Pendidikan Islam | ||||||||
Depositing User: | ftk - | ||||||||
Date Deposited: | 12 Nov 2024 02:53 | ||||||||
Last Modified: | 12 Nov 2024 02:53 | ||||||||
URI: | http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/84480 |
Actions (login required)
View Item |