DINI HANDIKA (2017) PERAN LAYANAN INFORMASI BIMBINGAN KARIR DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI DINAS PEMBERDAYAAN PEREMPUAN DAN PERLINDUNGAN ANAK KABUPATEN INDRAGIRI HULU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
|
Text
1. COVER.pdf Download (1MB) | Preview |
|
|
Text
2.PENGESAHAN.pdf Download (473kB) | Preview |
|
|
Text
3. ABSTRAK.pdf Download (257kB) | Preview |
|
|
Text
4. KATA PENGANTAR.pdf Download (263kB) | Preview |
|
|
Text
5. DAFTAR ISI.pdf Download (310kB) | Preview |
|
|
Text
6. BAB I.pdf Download (329kB) | Preview |
|
|
Text
7. BAB II.pdf Download (427kB) | Preview |
|
|
Text
8. BAB III.pdf Download (301kB) | Preview |
|
|
Text
9. BAB IV.pdf Download (373kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.uin-suska.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
10. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (376kB) |
|
|
Text
11. BAB VI.pdf Download (257kB) | Preview |
|
|
Text
12. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (292kB) | Preview |
Abstract
Layanan informasi merupakan layanan yang berupaya memenuhi kekurangan individu akan informasi yang mereka perlukan. Bimbingan karir merupakan bimbingan yang berusaha membantu individu dalam memecahkan masalah karir, untuk memperoleh penyesuaian diri antara kemampuan dengan lingkungan. motivasi kerja adalah kekuatan potensial yang ada dalam diri seorang manusia, yang dapat dikembangkan sendiri atau dikembangkan oleh sejumlah kekuatan luar. Adapun rumusan masalah dalam penelitian ini bagaimana peran layanan informasi bimbingan karir dalam meningkatkan motivasi pegawai di Dinas Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak. Informan dalam penelitian ini berjumlah tiga pegawai. Penelitian ini dianalisis dengan analisis kualitatif. Pengambilan data melalui wawancara, observasi dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa layanan informasi bimbingan karir berperan dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai, membantu pegawai dalam menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja serta membantu pegawai mendapatkan informasi tentang masalah karir. dengan kesimpulan bahwa ketiga informan dan seluruh pegawai memanfaatkan kegiatan layanan informasi bimbingan karir dalam meningkatkan motivasi kerja. Kata Kunci : Layanan Informasi Bimbingan Karir Motivasi Kerja
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Subjects: | 300 Ilmu Sosial > 302 Interaksi Sosial, Hubungan Antarpersonal > 302.2 Komunikasi |
| Divisions: | Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Bimbingan Konseling Islam |
| Depositing User: | Ms. Eva Susilawati |
| Date Deposited: | 23 Sep 2019 08:19 |
| Last Modified: | 23 Sep 2019 08:19 |
| URI: | http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/20673 |
Actions (login required)
 |
View Item |