YOGA FADILLA DOLI SITUMORANG, - (2023) MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DI PT. LAKSAMANA MULIA WISATA TRAVEL HAJI DAN UMROH PEKANBARU. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.

Preview	Text kecuali bab 5.pdf Download (5MB) | Preview
	Text (BAB V) bab 5.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini dilatar belakangi, bagaimana Manajemen Sumber Daya Manusia di PT. Laksamana Mulia Wisata Travel Haji dan Umroh Pekanbaru dengan cara melalu beberapa fungsi manajemen yaitu; Perencanaan, Pengorganisasia, pergerakan, dan Pengawasan/ Evaluasi. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif. Subyek penelitian ini adalah Direktur Operasional dan staff lainnya. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara, observasi dan dokumentasi.Teknis analisis data yang digunakan adalah redukasi data, penyajian data, analisis perbandingan, dan penarikan kesimpulan. Penelitian ini menyimpulkan bahwasanya; pertama, perencanaan perusahaan yang berupa pembentukan bagian bagian sesuai divisinya masing masing, dengan melakukan rapat perusahaan, kedua, pengorganisasian dilalukan dengan pembuatan struktur organisasi dan standarisasi perusahaan.Ketiga, pergerakan yang dilakukan dengan memberikan semangat kerja kepada karyawan.Keempat, pengawasan dilakukan dengan rapat evaluasi perusahaan.

Actions (login required)

View Item