Poolan Devi, - (2021) Hubungan Self Efficacy Dengan Kinerja Pegawai di Unit Pelayanan Teknis (UPT) Panti Asuhan Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.
Text (BAB V)
PEMBAHASAN.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (737kB) |
||
|
Text
GABUNGAN TANPA BAB V.pdf Download (2MB) | Preview |
Abstract
ABSTRAK Poolan Devi, (2021) : Hubungan Self Efficacy Dengan Kinerja Pegawai di Unit Pelayanan Teknis (UPT) Panti Asuhan Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau Penelitian ini membahas mengenai hubungan self efficacy dengan kinerja pegawai di Unit Pelayanan Teknis (UPT) Panti Asuhan Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau.Self efficacy adalah keyakinan seorang individu mengenai kemampuannya dalam mengorganisasi dan menyelesaikan suatu tuga s yang diperlukan untuk mencapai hasil tertentu. Permasalahan dalam penelitian ini adalah tentang kedisiplinan pegawai di Unit Pelayanan Teknis (UPT) Panti Asuhan Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui self efficacy yang dilakukan di Unit Pelayanan Teknis (UPT) Panti Asuhan Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau terhadap kinerja pegawai. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini berupa penelitian lapangan yang mencakup penyebaran kuesioner. Responden yang ditetapkan adalah Pegawai Unit Pelayanan Teknis (UPT) Panti Sosial Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau dengan jumlah populasi 35 orang.Teknik pengolahan data yang digunakan untuk mengetahui hubungan antara kedua variable adalah dengan menggunakan korelasi product moment. Hasil penelitian yang didapatkan menunjukkan self efficacy dikatakan kuat olah pegawai karena rata-rata keseluruhan sebesar 0,884 dan kinerja pegawai dikatakan kuat karena nilai rata-rata keseluruhan 0, 799 berdasarkan hasil perhitungan dengan menggunakan analisis korelasi product moment didapat angka koefesien korelasi sebesar 0,454 dan signifikan (2-tailed)=0,006. Hasil pengujian menunjukkan bahwa terdapat hubungan signifikan antara self efficacy terhadap Kinerja Pegawai Di Panti Asuhan Sri Mujinab Dinas Sosial Provinsi Riau. Kata Kunci :Self Efficacy, Kinerja Pegawai, UPT Panti Asuhan
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Subjects: | 000 Karya Umum |
Divisions: | Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Bimbingan Konseling Islam |
Depositing User: | fdk - |
Date Deposited: | 27 Apr 2021 01:59 |
Last Modified: | 27 Apr 2021 01:59 |
URI: | http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/48523 |
Actions (login required)
View Item |