Rio Sadi (2012) Analisis Kompetensi Sumber Daya Manusia Dalam Pelaksanaan Tugas Di Dinas Komunikasi Informatika dan Pengolahan Data Elektronik Provinsi Riau. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Preview

Text 2012_201229ADN.pdf Download (2MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini dilakukan kepada sumber daya manusia di Dinas Komunikasi Informatika dan Pengolahan Data Elektronik Provinsi Riau mengenai kompetensi yang dimilikinya dalam pelaksanaan tugas. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa optimal kompetensi yang dimiliki sumber daya manusia dalam pelaksanaan tugas di Dinas Komunikasi Informatika dan Pengolahan Data Elektronik Provinsi Riau. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif. Penentuan jumlah sampel dalam penelitian ini dengan menggunakan sampling jenuh yakni teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi digunakan sebagai sampel dengan jumlah 57 orang. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, angket, dan wawancara. Teknik analisa data yang digunakan penulis adalah dengan pendekatan gabungan kuantitatif dan kualitatif, dimana dalam menganalisa data secara kuantitatif yaitu melalui statistik deskriptif dengan perhitungan prosentase dan diukur dengan skala interval kemudian diartikan dan disimpulkan secara kualitatif. Dari penelitian ini dapat disimpulkan dan diketahui bahwa kompetensi yang dimiliki sumber daya manusia dalam pelaksanaan tugas di Dinas Komunikasi Informatika dan Pengolahan Data Elektronik Provinsi Riau sesuai dengan indikator yang digunakan dalam penelitian ini yaitu pengetahuan (knowledge), keterampilan (skill), sikap (attitude) yaitu masih kurang optimal. Dimana dapat diketahui dari perhitungan prosentase dari keseluruhan indikator kompetensi sumber daya manusia sebesar 59,51% yang berada pada interval 41 % - 60 % yang artinya kurang optimal

Actions (login required)

View Item