NUR ATIKA, - (2025) PENGAWASAN KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH (DPRD) KABUPATEN SIAK. Skripsi thesis, UIN SUSKA RIAU.

Preview	Text Nur Atika-Skripsi.pdf Download (1MB) | Preview
	Text PEMBAHASAN - ATIKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (645kB)

Abstract

ABSTRAK PENGAWASAN KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH (DPRD) KABUPATEN SIAK Oleh : Nur Atika 12070522843 Pengawasan merupakan sebuah aspek penting dalam manajemen aparatur Negara agar segala tugas, fungsi, dan program-program yang dijalankan pemerintah dapat berjalan sebagaimana mestinya. Fungsi pengawasan juga sangat berpengaruh terhadap kinerja karena dalam proses pengawasan dapat mengendalikan pelaksanaan kebijakan-kebijakan yang telah ditetapkan. Oleh karena itu agar aparatur atau pegawai pemerintahan dapat mencapai kinerja yang baik maka diperlukan fungsi pengawasan yang baik pula. Melalui suatu kebijakan pengawasan yang baik dan membina, maka diharapkan kinerja pegawai negeri sipil yang saat ini dianggap lemah, terutama di bidang pengawasan, dapat ditingkatkan kapasitasnya dalam rangka membangun infrastruktur birokrasi yang lebih kompetitif. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana sistem pengawasan kinerja yang ada, mengidentifikasi kelemahan dan tantangan, serta memberikan rekomendasi untuk meningkatkan pengawasan dan disiplin kerja pegawai di Kantor Sekretariat DPRD Kabupaten Siak. Dengan demikian, diharapkan dapat ditemukan strategi yang efektif untuk memperbaiki kinerja pegawai dan mendukung tercapainya tujuan organisasi. Dalam tulisan ini penulis mnggunakan metode penelitian kualitatif, yang mendeskripsikan hal-hal khusus dengan data-data yang diperoleh melalui wawancara dan dokumentasi serta observasi. Dengan hasil yang menyatakan bahwa Pengawasan yang dilakukan melalui evaluasi rutin, pemberian arahan secara langsung, serta monitoring yang intensif terhadap pelaksanaan tugas pegawai terbukti efektif dalam menjaga disiplin dan memastikan bahwa pegawai tetap fokus pada target yang telah ditentukan. Selain itu, pengawasan yang transparan dan berkesinambungan memberikan pegawai pemahaman yang jelas mengenai ekspektasi dan tanggung jawab mereka, yang pada gilirannya dapat mendorong mereka untuk bekerja dengan lebih maksimal. Kata Kunci : Pengawasan dan Kinerja

Actions (login required)

View Item