APRIANDI AJI PRADANA, - (2023) ANALISA PERSEPSI KARYAWAN MENGENAI PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS: PT. METRO RIAU). Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.

	Text (BAB V) bab v.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (570kB)
Preview	Text FULL LAPORAN TA FIXX 12345.pdf Download (8MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini dilakukan pada PT Metro Riau Kota Pekanbaru. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa persepsi karyawan terhadap pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja dengan kinerja karyawan di PT Metro Riau dan untuk merancang lingkungan kerja dan motivasi kerja untuk meningkatkan kinerja karyawan PT Metro Riau. Adapun sampel yang digunakan sebanyak 32 karyawan. Dalam penelitian ini, menggunakan analisis data uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas, analisis regresi linier, uji T, uji F, dan koefisien determinan. Data-data hasil kuesioner yang diberikan pada karyawan, kemudian diolah menggunakan software SPSS. Hasil dalam penelitian ini adalah lingkungan kerja dan motivasi kerja terbukti berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Rancangan perbaikan yang dapat ditawarkan adalah faktor lingkungan kerja yang terdiri dari indikator suara bising, fasilitas, dan peralatan kerja, kemudian faktor motivasi kerja yang terdiri dari indikator prestasi kerja, pengakuan akan kinerja, dan pekerjaan yang menantang. Kata Kunci : Kinerja Karyawan, Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja

Actions (login required)

View Item