MUHAMMAD YUSUF, - (2023) PENGARUH KOMPETENSI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. RIAU GRAINDO PEKANBARU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan syarif Kasim Riau.

Preview	Text GABUNGAN SKRIPSI KECUALI BAB V.pdf Download (2MB) | Preview
	Text (BAB V) BAB V PEMBAHASAN.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

ABSTRAK PENGARUH KOMPETENSI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. RIAU GRAINDO PEKANBARU Oleh : MUHAMMAD YUSUF NIM. 11671102604 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara parsial dan simultan pengaruh kompetensi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan PT. Riau Graindo Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan teknik pengumpulan data berupa wawancara, observasi dan kuisioner yang diberikan kepada 57 orang reponden. Jumlah sampel yang diambil sebanyak 57 orang dengan menggunakan metode Random sampling dan analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dan dan variabel budaya organisasi secara parsial juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Untuk uji secara simultan variabel kompetensi dan budaya organisasi berpengaruh secara signifikan sebesar 84%. Kata Kunci : Kompetensi, Budaya Organisasi dan Kinerja Karyawan

Actions (login required)

View Item