Agus Surahmad, - (2022) Evaluasi Sistem Rekrutmen Calon Mahasiswa Baru Pascasarjana UIN SUSKA Riau dengan Pendekatan Descrepancy Evaluation Model. Thesis thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Kasim Riau.

Preview	Text FILE LENGKAP - LAMPIRAN.pdf Download (11MB) | Preview
	Text (BAB IV) BAB 4.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

Agus Surahmad 2022 : Evaluasi Sistem Rekrutmen Calon Mahasiswa Baru Pascasarjana Uin Suska Riau Dengan Pendekatan Descrepancy Evaluation Model Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sistem rekrutmen calon mahasiswa baru Pascasarjana Uin Suska Riau.Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dengan metode pengumpulan data wawancara, observasi dan dokumentasi. Model penelitian evaluasi yang digunakan adalah DEM (Discrepancy Evaluation Model), model yang sesuai lebih cenderung ke teori Provus yang juga disebut Model kesenjangan. Hal ini didasarkan pada pelaksanaan rekrutmen calon mahasiswa baru Pascasarjana Uin Suska Riau. Informan utama penelitian adalah Wakil Direktur Pascasarjana dan Ketua Panitia Penerimaan calon mahasiswa baru, sedangkan informan pendukungnya adalah operator dan calon mahasiswa baru. Teknik Analisa data yang digunakan terdiri atas data reduction (reduksi data) data display (penyajian data), dan penarikan kesimpulan, dan verifikasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelaksanaan rekrutmen calon mahasiswa baru Pascasarjana Uin Suska Riau telah dilaksanakan sesuai dengan pedoman akademik Uin Suska Riau dan telah berdasarkan ketentuan Pascasarjana Uin Suska Riau yang meliputi: Definition Stage, Installation Stage, Process Stage, Product Stage, dan Programe Comparison Stage. Beberapa hasil penelitian di antaranya adalah: 1) Perlu dikembangkan bentuk kerjasama dengan instansi terkait, terutama yang berkaitan dengan izin belajar bagi pegawai negeri sipil yang berada di lingkup Kementerian Agama khusus di provinsi Riau. 2) meningkatkan jumlah dan kompetensi panitia rekrutmen sehingga mereka dapat menyebarluaskan dengan menggunakan media online maupun offline. 3) Perlu menyiapkan dana yang cukup untuk melakukan promosi, dan sosialisasi melalui cetak, media elektronik, kunjungan ke kantor dan sekolah dan melalui media informasi daring. 4) memaksismalkan penggunaa media sosial secara masif dalam menyeberluarkan infromaasi rekrutmen calon mahasiswa baru 5) melaksanakan hasil evaluasi rekrumen dengan maksimal sehingga masalah-masalah yang sama tidak terjadi lagi di rekrutmen selanjutnya. Kata Kunci: Evaluasi, Rekutmen, Discrepancy Evaluation Model

Actions (login required)

View Item