JANNATUL FIRDAUS, - (2021) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP TURNOVER PADA RSIA ERIA BUNDA PEKANBARU. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.

	Text (BAB V) BAB V.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (686kB)
Preview	Text SKRIPSI JANNATUL FIRDAUS.pdf Download (5MB) | Preview

Abstract

ABSTRAK PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP TURNOVER PADA RSIA ERIA BUNDA PEKANBARU JANNATUL FIRDAUS NIM: 11771101778 Sehubungan dengan mencapai tujuan organisasi, maka setiap atasan dituntut untuk selalu berhati-hati dalam mengambil keputusan dan memperhatikan para keryawan, terutama dalam menghadapi work family conflict dan disiplin kerja para perawat sehingga tercipta kinerja yang baik dan penurunan angka turnover. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh work family conflict dan disiplin kerja secara parsial dan simultan terhadap turnover perawat. Penelitian ini dilakukan pada RSIA Eria Bunda yang beralamat di Jl. KH. Ahmad Dahlan Nomor 163, Kampung Tengah, Kecematan Sukajadi, Kota Pekanbaru, Riau. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 76 orang perawat, dan yang dijadikan sampel berjumlah 76 orang dengan menggunakan metode sensus atau sampel jenuh. Hasil penelitian menjelaskan bahwa secara parsial maupun simultan variabel work family conflict dan disiplin kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variabel turnover pada perawat RSIA Eria Bunda Pekanbaru, dengan nilai R Square sebesar 0,734 menjelaskan bahwa work family conflict dan disiplin kerja dapat mempengaruhi turnover pada perawat RSIA Eria Bunda Pekanbaru sebesar 73,4% sementara 26,6% sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci : Work Family Conflict, Disiplin Kerja Dan Turnover

Actions (login required)

View Item