MHD. ALDO SOFYAN, - (2021) PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA RSJ TAMPAN PROVINSI RIAU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Preview	Text GABUNGAN SKRIPSI KECUALI BAB IV.pdf Download (3MB) | Preview
	Text (BAB IV) BAB IV PEMBAHASAN.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (795kB)

Abstract

ABSTRAK PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA RSJ TAMPAN PROVINSI RIAU Oleh : Mhd. Aldo Sofyan NIM. 11773100027 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh partisipasi penyusunan anggaran, gaya kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja manajerial. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan data primer yang didapat dari kuesioner. Populasi pada penelitian ini adalah pegawai RSJ Tampan Provinsi Riau. Penentuan sampel penelitian ini menggunakan metode purposive sampling dan diperoleh sampel penelitian yang berjumlah 32 responden. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, dapat dilihat dari hasil pengolahan SPSS diperoleh t hitungnya adalah sebesar thitung 2,602 > ttabel 2,048 maka H1 diterima. (2) Gaya Kepemimpinan tidak berpengaruh terhadap kinerja manajerial dapat dilihat nilai t hitungnya sebesar thitung - 2,168 < ttabel 2,048 maka H2 ditolak. (3) Motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial dapat dilihat t hitungnya adalah sebesar thitung 2,824 < ttabel 2,408 maka H3 diterima. (4) Sedangkan secara simultan ketiga variable bebas partisipasi penyusunan anggaran, gaya kepemimpinan dan motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial dapa dilihat dari hasil SPSS Fhitung 11,829 > Ftabel 2,95 maka H4 diterima. Dari hasil R2 diperoleh sebesar 55,9% sedangkan sisanya 44,1% dipengaruhi oleh variabel lain. Kata Kunci : Partisipasi Penyusunan Anggaran, Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kinerja Manajerial.

Actions (login required)

View Item