MUHAMMAD HAFIZAL (2017) ANALISIS PENGARUH NEPOTISME TERHADAP EFEKTIFITAS KEPEMIMPINAN KHALIFAH UTSMAN BIN AFFAN R.A PERIODE (24-36 H/644-656 M) DAN MENURUT FIQH SIYASAH. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

Preview	Text 1. COVER (1).pdf Download (1MB) | Preview
Preview	Text 2. PENGESAHAN (1).pdf Download (2MB) | Preview
Preview	Text 3. ABSTRAK (1).pdf Download (185kB) | Preview
Preview	Text 4. KATA PENGANTAR (1).pdf Download (251kB) | Preview
Preview	Text 5. DAFTAR ISI (1).pdf Download (129kB) | Preview
Preview	Text 6. BAB I (1).pdf Download (429kB) | Preview
Preview	Text 7. BAB II (1).pdf Download (661kB) | Preview
Preview	Text 8. BAB III (1).pdf Download (627kB) | Preview
	Text 9. BAB IV (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (570kB)
Preview	Text 10. BAB V (1).pdf Download (263kB) | Preview
Preview	Text 11. DAFTAR PUSTAKA (1).pdf Download (273kB) | Preview

Abstract

Muhammad Hafizal (2017): Analisis Pengaruh Nepotisme Terhadap Efektifitas Kepemimpinan Khalifah Utsman bin Affan r.a Periode (24-36 H/644-656 M) dan Menurut Fiqh Siyasah. Penelitian ini dilatar belakangi oleh Nepotisme yang dilakukan oleh khalifah Utsman terhadap kaum kerabatnya. Rumusan masalahnya adalah bagaiamana pengaruh nepotisme terhadap efektifitas kepemimpinan Utsman. Serta tinjauan fiqh siyasah terhadap kepemimpinan khalifah Utsman bin Affan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah tela’ah pustaka politik Islam. Yang menjadi data sekunder adalah buku sejarah Islam, buku fiqh siyasah, dan media sosial lainnya. Sedangkan data primer penelitian ini yaitu buku karya Muhammad Husain Haekal yang berjudul “ Utsman bin Affan antara Kekhalifahan dengan kerajaan”. Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa Nepotisme bisa berdampak positif dan negatif. Dampak positif dari nepotisme adalah memberikan kemudahan dalam memilih dan menseleksi seorang pemimpin. Asalkan orang-orang yang diangkat tersebut profesional dalam menjalankan tugas sebagai seorang pemimpin. Sedangkan berdampak negatif apabila orang yang diangkat sebagai seorang pemimpin tersebut tidak punya potensi. Nepotisme yang dilakukan Utsman yang berdampak positif bagi pemerintahannya sehingga masa kejayaan Utsman menghasilkan perluasan wilayah islam, pemersatuan umat Islam dengan menseragamkan bacaan Al-Qur’an, dan perluasan masjid nabawi. Tetapi yang paling berdampak positif dari pengakatan kaum kerabatnya ialah bertambahnya wilayah kekuasan Islam. Fiqh siyasah memandang nepotisme sama dengan asshabiyah (solidaritas kelompok) yang mana dibutuhan kekompakan baik dari kesukuan ataupun keturunan untuk menguatkan serta menjalankan roda pemerintahan.

Actions (login required)

View Item