PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA V KEBUN TERANTAM KECAMATAN TAPUNG HULU

EVI DWI YUNARTI, (2017) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA V KEBUN TERANTAM KECAMATAN TAPUNG HULU. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

[img]
Preview
Text
1. COVER_2017614MEN.pdf

Download (172kB) | Preview
[img]
Preview
Text
2. PERSETUJUAN (1).pdf

Download (454kB) | Preview
[img]
Preview
Text
3. ABSTRAK (1).pdf

Download (196kB) | Preview
[img]
Preview
Text
4. KATA PENGANTAR (1).pdf

Download (318kB) | Preview
[img]
Preview
Text
5. DAFTAR ISI (1).pdf

Download (217kB) | Preview
[img]
Preview
Text
6. BAB I (1).pdf

Download (297kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7. BAB II (1).pdf

Download (529kB) | Preview
[img]
Preview
Text
8. BAB III (1).pdf

Download (336kB) | Preview
[img]
Preview
Text
9. BAB IV (1).pdf

Download (284kB) | Preview
[img] Text
10. BAB V (1).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img]
Preview
Text
11. BAB VI (1).pdf

Download (207kB) | Preview
[img]
Preview
Text
12. DAFTAR PUSTAKA (1).pdf

Download (170kB) | Preview

Abstract

Penelitian mengenai Produktivitas Kerja karyawan ini dilakukan pada PT. Perkebunan Nusantara V Kebun Terantam yang berlokasi di Jalan Raya Kasikan Kecamatan Tapung Hulu Kabupaten Kampar. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 62 orang.Pada penelitian ini peneliti mengambil lingkungan kerja dan kompensasi sebagai variabel bebas dan Produktivitas kerja sebagai variabel terikat. Penelitian ini menggunakan program SPSS 17.00 for windows untuk mengolah data. Secara parsial terdapat pengaruh positif dan signifikan lingkungan kerja dan kompensasi terhadap produktivitas kerja. Secara simultan variabel Lingkungan kerja dan Kompensasi juga memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap Produktivitas kerja. Dalam penelitian ini menggunakan analisis Regresi Linear Berganda dengan menunjukkan bahwa terdapat korelasi yang positif dari variabel Lingkungan kerja dan Kompensasi dengan Produktivitas Kerja Karyawan. Sementara itu analisis data dengan korelasi determinasi menunjukkan kontribusi yang signifikan dari variabel Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Produktivitas kerja karyawan bagian produksi pada PT. Perkebunan Nusantara V Kebun Terantam Kecamatan Tapung Hulu. Sementara terdapat sisa yang merupakan variabel lain yang tidak diteliti. Kata Kunci :Lingkungan Kerja, Kompensasi dan Produktivitas kerja

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650 Bisnis > 658 Manajemen Umum
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial > Manajemen
Depositing User: Ms. Ernawati
Date Deposited: 06 Sep 2019 04:19
Last Modified: 06 Sep 2019 04:19
URI: http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/19359

Actions (login required)

View Item View Item