PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN NON FISIK SERTADISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. RUBBER HOCK LIE RANTAUPRAPAT SUMATERA UTARA

ADE IRWANSYAH MUNTHE, (2018) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN NON FISIK SERTADISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. RUBBER HOCK LIE RANTAUPRAPAT SUMATERA UTARA. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.

[img]
Preview
Text
1. COVER__2018706MEN.pdf

Download (161kB) | Preview
[img]
Preview
Text
2. PERSETUJUAN__2018706MEN.pdf

Download (454kB) | Preview
[img]
Preview
Text
3. ABSTRAK__2018706MEN.pdf

Download (197kB) | Preview
[img]
Preview
Text
4. KATA PENGANTAR__2018706MEN.pdf

Download (381kB) | Preview
[img]
Preview
Text
5. DAFTAR ISI__2018706MEN.pdf

Download (214kB) | Preview
[img]
Preview
Text
6. BAB I__2018706MEN.pdf

Download (484kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7. BAB II__2018706MEN.pdf

Download (711kB) | Preview
[img]
Preview
Text
8. BAB III__2018706MEN.pdf

Download (548kB) | Preview
[img]
Preview
Text
9. BAB IV__2018706MEN.pdf

Download (323kB) | Preview
[img] Text
10. BAB V__2018706MEN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (970kB)
[img]
Preview
Text
11. BAB VI__2018706MEN.pdf

Download (206kB) | Preview
[img]
Preview
Text
12. DAFTAR PUSTAKA__2018706MEN.pdf

Download (276kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini dilakukan pada PT. Rubber Hock Lie Rantauprapat. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja fisik dan non fisik serta disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Rubber Hock Lie Rantauprapat, baik secara parsial maupun simultan. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan deskriptif kuantitatif dengan analisis regresi linier berganda. Populasi dalam penelitian ini ialah berjumlah 257 orang dengan penentuan sampel menggunakan rumus slovin berjumlah 72 orang dengan menggunakan teknik simple random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif antara lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik serta disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan. Dimana terbukti bahwa lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik serta disiplin kerja secara parsial dan simultan berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Rubber Hock Lie Rantauprapat. Sementara itu Nilai Koefisien Determinasi (R ) sebesar 0,675 atau 67,5% yang berarti bahwa lingkungan kerja fisik dan non fisik serta disiplin kerja dapat mempengaruhi produktivitas kerja karyawan pada PT. Rubber Hock Lie Rantauprapat sebesar 67,5% sementara sisanya 32,5% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak digunakan dalam penelitian ini. Kata kunci : Lingkungan Kerja Fisik, Lingkungan Kerja Non Fisik, Disiplin Kerja, dan Produktivitas Kerja Karyawan 2

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650 Bisnis > 658 Manajemen Umum
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial > Manajemen
Depositing User: Ms. Ernawati
Date Deposited: 26 Jun 2019 07:29
Last Modified: 26 Jun 2019 07:29
URI: http://repository.uin-suska.ac.id/id/eprint/14379

Actions (login required)

View Item View Item